Théorie de Kirchmeyer : origine, concepts et applications

Les trajectoires professionnelles linéaires ne constituent plus la norme incontestée. Le concept de carrière unique, fondé sur la stabilité et la fidélité à une organisation, s’efface devant de nouveaux modèles aux contours mouvants.

Certaines approches, longtemps marginales, s’imposent désormais dans les stratégies de gestion des talents et la définition des compétences clés. Les choix opérés par les jeunes diplômés, en …

The post Théorie de Kirchmeyer : origine, concepts et applications appeared first on Blogueuse Entrepreneuse.